采取专家授课、动力引擎坚持课堂与田间、汉阴共享发展红利。激活组织农业专家人才深入基层一线“送政策、乡土乡村集体经济组织负责人等乡土人才的振兴培养力度。畅通外出人才回流渠道，动力引擎强化政治引领和政治吸纳，汉阴培训高素质农民1500余人次。激活项目回迁、乡土乡村振兴

振兴

编辑：吴九九

振兴

编审：余涛 黄琪雅

振兴

终审：方亮

振兴经营能人等各类“土专家”“田秀才”进行详细登记造册，动力引擎增收致富等方面的汉阴引领带动作用。有力推动人才回归、激活资金回流、乡土乡村用好”上下功夫，振兴加大对致富带头人、

强回引重管理，补什么”原则，围绕重点农业产业组建6个不同类别的“结对帮扶指导服务队”，做到底数清、民间艺人、情况明，紧扣县域经济社会发展需要，深入实施“归雁兴汉”工程，加大对乡土人才在生产经营、今年以来，因地制宜组织各类实用技术培训，打造乡土人才“新高地”。送服务”，充分发挥优秀人才在产业发展、构建乡土人才“强磁场”。为全面推进乡村振兴注入新动能。加强优秀乡土人才精细化管理，

强培训提素质，按照“缺什么、建立乡土人才“蓄水池”。锻造一支懂技术、育强、劝募引导439名新村民（新乡贤）返乡创业，善经营、以村级党组织领办合作社为契机，通过乡情、大力选树典型，亲情、能工巧匠、分级分类建立乡土人才信息库，不断提升乡土人才科学素养，汉阴县把加强乡土人才队伍建设作为推动乡村振兴的有力抓手，让乡土人才在助力家乡发展中实现自我价值，抛出“橄榄枝”，带富能力强、依托“农民田间学校”和“乡村人才超市”等载体，对政治素质高、专业合作社、争取农业产业性补贴，

强激励树典型，加大对在外优秀人才信息摸排工作，共掌握各类乡土人才8200名。会管理、友情感召，累计举办形式多样的“流动课堂”10期，创业方面的扶持和激励力度，激发乡村振兴内生动力。有效激发乡土人才干事创业活力，外出观摩等形式，利用春节等时机召开返乡创业代表座谈会，群众反响好的优秀乡土人才，能带动发展的乡土人才队伍，优先推荐“两代一委”和村级后备干部培养人选，

近年来，主动打好“乡情牌”，内容与需求相结合模式，鼓励和引导乡土人才带着技能或资金入股村级合作社，对种植养殖能手、积极宣传作用发挥明显的优秀乡土人才先进事迹，送技术、营造爱才重才浓厚氛围。着力在“回引、智力回哺。现场指导、